前些年，一位副局长训斥记者，“你是替党说话，还是替老百姓说话”。那会儿大家都觉得出离愤怒了。而在前些天，一位局长也发飙了，“老百姓想要公平？臭不要脸”。这会儿大家都淡定了，官员耍流氓，谁也拦不住。

为人民服务，这是小学生都知道的常识。不过，有些官员不想跟你讲常识，而是讲常情。

近日，媒体曝光浙江温州公路管理处9年来广招领导亲属，存在量身定制的萝卜招聘现象。所谓“世袭局”，目前查实的已不少于15人。有关方面负责人表示，“一些领导在单位干了几十年，让子女进来是人之常情”。

子（或女儿）承父业，在家族公司里是“人之常情”；老子江山儿子坐，是封建宗法制的“人之常情”，公务员或者国企的位置也流行顶缺，那大学就真的要开一门新课程了：投胎学。父母把私产留给子女继承，这是人之常情；父母把公产或者公权力留给子女继承，“官之常情”可能更合适吧。我们知道历史上是有这么一个时期的，叫做“上品无寒门，下品无士族”，中学历史课本对这个时期的定义是，黑暗啊。

虽然不是常情，但却很常见。大前年的郑州铁路局，子承父业要交“亲子鉴定”，前年的合肥烟草专卖局，400多名员工中有将近80名为领导亲属。常见也就罢了，还越来越没技术含量，就世袭了，爱咋咋地。去年年底，时任湖南省冷水江市人事局局长曹长清写了一份名为《请求安排子女工作的报告》，请求上级将自己还在上大学的儿子安排到冷水江市财政局工资统发中心上班，享受事业编制。书记、市长对此“高度重视”，批示解决。副市长表示，主要是该事业单位急缺人手。

不符合常识的事物变得越来越常见，汉语谓之“潜规则”，自辩的人谓之“常情”。潜规则之下，胆大包天。据央视《焦点访谈》报道，四川绵阳市三台县违规将国家下拨的9000万元灾后重建款拨给政府所属企业宏达公司增加其注册资本金，该公司又将其中8000万元拨给下属房企。挪用赈灾款的后果有多严重呢？据《绵阳日报》报道，对于三台县境内涪江河滩地开发利用和宏达公司注册资本金问题，绵阳市委、市政府28日责成三台县委、县政府立即整改。只有整改，没有免职，更没有刑责，常情的胆子就是这么练大的。

昨日亦有媒体报道，每年财政部在编制国家预算的时候，会给国家发改委切出一笔投资资金，用于基本建设等领域，但编制预算时，财政部并不清楚这笔钱将用于哪些项目。而作为预算审批部门，全国人大在批准当年预算案时，也看不到这笔钱的具体支出去向。在2011年，这类预算投资总额达到3826亿元。想必这就是传说中的“口袋预算”，我们只能祈祷，悠着点花。连全国人大都管不着的事情，常识就更管不着了。

我想，香港的梁文道先生该出《常识2》了，这两年有悖常识的素材并没有因为您出了一本书而有所收敛。江山不幸诗家幸。