北京商报讯（记者 吴其芸）3月14日，北京市人力资源和社会保障局联合多部门举办的2026北京春季大型招聘会暨职引未来——全国城市巡回招聘北京站活动在中国国际展览中心举行，480余家知名企业提供2.3万个优质岗位。招聘会集中发布五大就业成果，打造五大特色专区，实现“体验—培训—求职—上岗”全链条对接。

据了解，北京市升级发布《北京市“技能照亮前程”项目化培训指导目录（第二批）》（以下简称《目录》），覆盖12个行业产业领域、132个职业类别及385个优质培训项目，开发了家政服务、养老护理、托幼照护等短期实用课程，涵盖了短训、长训、订单式等多种培训形式，精准对接不同群体的技能提升需求。同时，《目录》紧密围绕人工智能、集成电路、生物医药等战略性新兴产业，特别纳入了“生成式人工智能系统应用员”“数据治理工程师”等50个新职业岗位的培训项目，切实服务企业用人需求。

活动现场，北京正式颁发“北京智能”“北京服务”两大领域新职业岗位技能证书，打造首都特色技能评价“北京标准”。证书紧扣新职业技能要求，覆盖智能制造、数字技术、民生服务、品质生活等重点方向。

为保障高校毕业生充分参与，市人社局提前面向全市90余所高校推送活动预告信息，此次招聘会专门设立了高校毕业生就业专区，230余家央国企、科研院所、专精特新及科创企业等用人单位提供6300余个岗位专门服务青年群体，并同步推出就业见习岗位，搭建青年从校园到职场“快速通道”。

此外，活动现场设置了12 大新职业特色体验区，涵盖无人机、宠物经济、人工智能、国际餐饮、整理收纳、建筑防水、智慧陪诊、氢能源等领域，通过 VR 虚拟仿真、实景实操、互动体验等形式，让求职者沉浸式感受 AI 训练师、无人机驾驶员等热门新职业，现场开展全天候路演，展现新职业发展前景与岗位需求。