许多老板在其工作的最后10年经常会磨洋工，因为他们没必要像疯子一样工作。但麻烦在于他底下的人会感到成了牺牲品，这些人不得不承担更多的工作，而且觉得心绪不宁。这里真正的问题不是如何让懈怠的上司工作，而是如何让自己目前在做的那部分没有报酬的工作得到认可。首先，要确保自己是在公开、自愿地做额外的工作，而且要保证把工作做好。然后去见老板的老板，告诉他们事情的真相。确保自己听上去很高兴做这些工作，不要抱怨，而且要清楚地表明你尊敬自己的老板，对他继续从上面传下来的任何建议都心存感激。然后坚持要求加薪，可能还有一个更高的职衔。

——英国专栏作家 露西·凯拉韦